2023年，工行武威分行工会女工委坚持围绕中心、服务大局，充分发挥组织女员工、引领女员工、服务女员工和维护女员工合法权益的重要作用，通过多项举措和特色工作，不断加强女员工思想引领、提素建功、权益维护和家庭文明建设等工作，助力女员工绽放芳华，推动全行女工工作再上新台阶。

坚持党建引领，做女员工“引路人”

加强女员工理论学习，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主题主线，组织全行女员工深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级、工会工作和妇女工作的重要论述，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。积极开展主题教育、交流讲座、主题党日活动、读书分享会等多样化思想引领活动10余场，以强有力的思想政治引领工作引导广大女员工听党话、跟党走。

2023年4月22日，武威分行举办“践行二十大·志愿我先行”文明实践志愿服务主题党日活动。

丰富活动载体，做女员工“筑梦人”

在“三八妇女”节组织召开女员工座谈会议，引导全行女员工进一步激扬巾帼之志、发挥巾帼之智、播撒巾帼之爱，争做聚焦“思想之美”“事业之美”“文明之美”“内涵之美”的新时代女性，谱写巾帼建功的新篇章。既愉悦了女员工心情，缓解了工作压力，又增强了协作意识。　　　　

2023年3月8日，市分行尚莉副行长向何苗颁发省分行级“巾帼岗位标兵”荣誉证书，勉励她珍惜荣誉、爱行爱岗、热忱服务，争取更大成绩！

加大培训力度，提高女员工和干部队伍素质。在全行开展岗位练兵、技术技能比赛和“岗位明星”评比等活动，评出女员工岗位明星50人，占比68％。以“大行工匠”为榜样，深入开展学习系统内外巾帼劳模、先进个人等活动，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。通过开展丰富多彩形式多样的活动，极大的激励广大女员工的工作热情。

2023年6月15日，市分行邢立明副行长为参加全省个人客户经理技能大赛参赛选手载誉归来授花鼓励。

工行武威分行大力选树岗位明星，营造了全行以学促干的深厚干事创业氛围。

强化关爱服务，做女员工“暖心人”

在重大节日慰问、员工生病看望和困难员工救助等日常综合关爱的基础上，不断丰富送温暖形式。同时，对1名单亲困难女员工给予子女助学爱心帮扶慰问金3000元。

在支行网点高质量打造“女职工关爱室”２个，进一步增加了女员工的幸福感；组织参加一企业举办的“遇见幸福 遇见你”趣味联谊活动，为单身员工“牵线搭桥”， 进一步拓宽单身员工沟通交友渠道，提升员工生活品质。做细做实女员工及员工子女关爱工作，扎实开展金秋助学、母亲节关爱送健康等活动，把组织温暖和关心送到了广大女工的心坎上。

以“健康教育云课堂”线上直播形式组织开展“关爱女性·呵护健康”为主题的健康知识普及活动，增强女员工身心健康。建立健女员工健康体检档案，充分利用医院和查体机构特色服务，为全行女员工开展体检,受到一致好评，全方位激发女员工在工作中的热情。

弘扬优良家风，做女员工“知心人”

充分发挥广大女员工在家风建设中的积极作用，面向全行基层女员工和家庭，因地制宜开展体现时代精神、让优秀传统家庭美德、良好家风家训走到行内职工身边，走进心里，融入日常生活，带动女员工家庭成员共同建设好家庭、涵养好家教、传承好家风，向省分行推荐1名女员工家庭为最美家庭。

组织女员工开展“悦读聚书香·建功新时代”主题征文活动，引领女员工勤读书、善读书、读好书，悟真情、讲实感、传美德，启迪女员工智慧，提高女员工修养，增强女员工幸福感，进一步坚定广大女员工的文化自信，向省分行工会上报主题征文5篇。