本网讯（通讯员 周敏飞）在数字化浪潮的背景下，工行嘉兴分行从企业视角和需求出发，以员工薪酬管理为关键切入点，运用“工银薪管家”为企业提供一系列配套的数字化办公服务，为企业的数字化发展持续赋能。

据了解，“工银薪管家”是工行推出的一款面向中小企业客户的综合性薪酬管理服务平台，平台覆盖人事管理、考勤管理、薪酬代发、个税服务等场景，将原本复杂的流程简化，将线下的流程线上化，提升了企业管理的数字化水平。

管理人员可在企业版上进行人事管理、考勤管理、薪酬管理、薪酬发放、个税缴纳、财务管理等操作，员工则可通过微信小程序使用快速入职、考勤打卡、假期申请、工资查询、在线开卡等功能，满足员工全场景使用需求。数据实时联动企业端，时刻链接企业与员工。在代发个人专区，客户可以享受集约化、差异化、个性化的金融服务，实现“管、赚、花、借”一体的日常金融功能。

更值得一提的是，工行嘉兴分行还为“工银薪管家”配备了专属服务团队，为企业更快、更好、更便捷地注册和使用该平台提供全天候的技术支持，解决企业的后顾之忧。

工行嘉兴分行相关负责人介绍：“‘工银薪管家’涵盖企业端、员工端和代发个人专区三端，从2022年开始，我们就在积极推广这一线上跨界产品，让更多企业享受到更加高效、安全的数字化薪酬管理服务。”截至2024年末，工行嘉兴分行共与498家企业达成合作，其中369户已经正式使用工银薪管家作为企业工资发放的渠道。

下一步，工行嘉兴分行也将不断深化数字化改革，提高金融科技服务能力，提供更多创新便民的金融服务，助力区域经济发展。